好利来招聘公告

一、单位简介

好利来始创于1992年，是国内连锁烘焙行业的领军者，是集生日蛋糕、西点、面包等烘焙产品的研发、生产、销售为一体的综合烘焙企业。历经30多年发展，好利来已成为深受几代中国人喜爱的国民品牌，好利来蛋糕是许多中国家庭庆生的首选。在第二代年轻领袖带领下，好利来持续创新，已成为深受年轻人喜爱的烘焙品牌。

二、招聘岗位及职责

招聘岗位一：好利来储备干部

岗位职责：为顾客提供真诚热情的服务，负责店面经营管理工作。

招聘岗位二：好利来分店出纳

岗位职责：负责分店财务管理工作，保证食品安全，完成分店日结、日报等工作。

招聘岗位三：好利来技术制作

岗位职责：甄选上等食材，为顾客制作健康优质的烘焙产品。

招聘岗位四：品牌配送专员（好利来）

岗位职责：为顾客提供快速、专业、优质的送货服务及产品介绍。

三、招聘要求

1、储备干部：大专及以上学历；无食品行业禁忌疾病，相貌端正，体型匀称；有亲和力，自律性强，吃苦耐劳，无不良嗜好。

2、分店出纳：大专及以上学历；无食品行业禁忌疾病，相貌端正，体型匀称；有亲和力，自律性强，吃苦耐劳，无不良嗜好。

3、技术制作：大专及以上学历，有特长可适当放宽；无食品行业禁忌疾病，相貌端正，体型匀称；品行端正，自律性强，吃苦耐劳，热爱烘焙行业，无不良嗜好。

4、品牌配送专员：大专及以上学历，自身条件优秀可适当放宽；无食品行业禁忌疾病，相貌端正，体型匀称；普通话流利，品行端正，自律性强，吃苦耐劳，热爱服务行业，无不良嗜好。

四、薪资福利

（一）薪资待遇

1、储备干部/分店出纳：

第一梯队（北京、上海、深圳、南京、武汉、杭州、无锡、东莞、长沙、天津、珠海、厦门、常州、南通、扬州、镇江、昆山、宁波、温州、绍兴、金华、嘉兴、丽水、台州、福州、泉州、芜湖、湖州、郑州、南阳、广州、青岛等）：6000元+年终奖励起，逐级晋升至13000元+年终奖励，更高层级实行年薪制。

第二梯队（成都、西安）：5500元+年终奖励起，逐级晋升至12500元+年终奖励，更高层级实行年薪制。

第三梯队（沈阳、大连、哈尔滨、牡丹江、大庆、长春、石家庄、塘沽、本溪、鞍山、盘锦）：5000元+年终奖励起，逐级晋升至12000元+年终奖励，更高层级实行年薪制。

2、技术制作：

第一梯队：培训期45天，通过后转入1-3个月实习期，实习期薪资4500元；一级技术制作5500元+年终奖励起，逐级晋升至13000元+年终奖励，更高层级实行年薪制。

第二梯队（成都、西安）：培训期45天，通过后转入1-3个月实习期，实习期薪资3500-4000元；一级技术制作4500-5000元+年终奖励起，逐级晋升至7000元+年终奖励，更高层级实行年薪制。

第三梯队：培训期45天，通过后转入1-3个月实习期，实习期薪资3500-4000元；一级技术制作4500-5000元+年终奖励起，逐级晋升至7000元+年终奖励，更高层级实行年薪制。

3、品牌配送专员（好利来）：

第一梯队：实习期1-3个月4000元；正式配送7500元+年终奖励起，逐级晋升至12500元+年终奖励，更高层级实行年薪制。

第二梯队（成都、西安、天津、青岛、济南等）：实习期1-3个月4000元；正式配送5500-6000元+年终奖励起，逐级晋升至8500元+年终奖励，更高层级实行年薪制。

第三梯队：实习期1-3个月4000元；正式配送5000-6000元+年终奖励起，逐级晋升至8000元+年终奖励，更高层级实行年薪制。

（二）统一福利

1、免费提供食宿，统一发放工服；

2、缴纳五险一金，工作满1年享25天带薪年假；

3、年底发放13薪及年终奖，享有节日福利；

4、提供广阔透明的晋升和发展空间。

五、应聘方式

孟经理 15981230226

公司官网：https://www.holiland.com/#/more/recruitment